Вакансии по специальности консультант / рекрутер / ресерчер в Самаре по профессии Рабочий

Обязанности: Поиск водителей. Мы не занимаемся холодными звонками и работой с готовой базой. Прямые продажи - основной способ привлечения; Презентация об условиях работы и установка рабочего приложения Таксометр. Необходимо показать свою экспертность, вежливость и позитивный настрой; Поддерживать постоянное рабочее общение со своими водителями...

Обязанности: Подбор персонала на различные вакансии по разным регионам России Требование: опыт работы от 1 года Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость з/п по результатам собеседования Работа в Октябрьском р-не, на ул. Лесная, 23 (в районе Кинапа) график работы 5/2, с 8.00 - 17.00, или 9.00 - 18.00 Опыт работы: 1-3 года График работы: полный рабочий день

Обязанности: Активный подбор кандидатов; Формирование кадрового резерва. Полная занятость Знание технологий проведения интервью и оценки кандидатов; Грамотная и вежливая речь; Навыки набора персонала, проведения интервью, оценки кандидатов. Хорошие коммуникационные навыки Работоспособность; Умение работать в команде; Способность к самоорганизации, умение планировать свое время...

Обязанности: Разработка программ по обучению персонала, методического материала, тестов на основе уже существующих стандартов компании Разработка унифицированных методических материалов для тренингов персонала по продажам (тесты, регламенты работы, книга продавца-кассира) Организация и проведение обучения продавцов-кассиров стандартам работы с покупателями, технике продаж, стандартам выкладки...

Обязанности: Прием телефонных звонков и проведение первичных интервью с кандидатами Работа с резюме и планирование графика проведения собеседований Проведение мониторинга рынка труда Взаимодействие со СМИ Высшее образование, без опыта, полная занятость Высшее образование Уверенный пользователь ПК: знание офисного пакета Microsoft, приветствуется знание 1С Навыки эффективных коммуникаций,...

Обязанности: подбор требуемого персонала, организация обучения персонала и аттестация персонала. Требования: умение вести эффективные переговоры, аналитический склад ума, стрессоустойчивость, творческий подход к работе, исполнительность, доброжелательность. Условия: опыт работы приветствуется, оформление по ТК РФ и договору, своевременная оплата, работа в дружном коллективе, график с 9.00- 18...

Обязанности: Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии в компании. Высшее образование, стаж работы до 1 года, полная занятость Опыт работы в подборе персонала от 6-ти месяцев. Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, желание развиваться в профессии...